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Kreissparkasse Soltau

Projektziele:

Erreichung einer einheitlichen Führungskultur

Projektinhalte:

  • Erarbeitung und Einführung von Führungsstandards im Gesamtvertrieb
  • Intensive Begleitung aller Führungskräfte (vom Vorstand bis Geschäftsstellenleiter) bei der Umsetzung der Führungsstandards
  • Erarbeitung und Einführung von Führungsstandards in Stab/Marktfolge
  • Intensive Begleitung der Führungskräfte aller Führungsebenen (vom Vorstand bis Gruppenleiter) bei der Umsetzung der Führungsstandards

Projektergebnisse:

  • Die intensiven und regelmäßigen Führungsaktivitäten aller Führungskräfte in Vertrieb und Stab führen bei den Mitarbeitern zu einer wahrgenommenen, einheitlichen Führungskultur, die Weiterentwicklung ermöglicht bzw. fordert

 

 

BEZ.SPK Reichenau
KSK Sigmaringen
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